Hvad kan portalen bruges til?
Med share2know får virksomheden en samlet indgang til redskaber, der kan være med til at udvikle HR-arbejdet og dermed hele organisationen. Her kan du læse om nogle af fordelene.
|
|
|
Mulighed for benchmarking
SHARE2KNOW giver virksomheden mulighed for anonymt at sammenligne sin egen praksis og indsats med andre virksomheder. Dermed kan SHARE2KNOW blive en kilde til inspiration og nytænkning – fx når virksomheden formuler sine mål og visioner. |
| |
Bedre ledelse
SHARE2KNOW giver ekstra brændstof til forandring – fordi det bliver lettere for ledelsen at se og forklare, hvor virksomheden har sine særlige udfordringer. |
| |